La mission principale du Comité sectoriel de main-d’œuvre des pêches maritimes (CSMOPM) est de concerter les gens de l’industrie afin de déterminer et de mettre en œuvre des actions visant la valorisation et le développement des ressources humaines de l’industrie des pêches et de l’aquaculture. L’objectif final du CSMOPM est d’améliorer la compétitivité et la productivité des entreprises québécoises œuvrant dans le secteur par le rehaussement des compétences de leurs ressources humaines.

De façon concrète, le CSMOPM cherche à :

• favoriser l’émergence d’une culture de formation dans le milieu des pêches et de l’aquaculture;
  
  
• déterminer les besoins précis du secteur en matière de gestion des ressources humaines et d’organisation du travail et proposer des moyens d’intervention pour répondre aux problèmes;
  
  
• assurer l’adéquation entre l’offre de formation et les besoins spécifiques de l’industrie en cette matière;
  
  
• jouer un rôle d’organisme-conseil sur les questions de main-d’œuvre auprès des organisations publiques et parapubliques engagées dans le secteur des pêches et de l’aquaculture;
  
  
• appuyer et, le cas échéant, coordonner les initiatives de mise en valeur des ressources humaines de l’industrie.